ครม.ไฟเขียว 1.1 หมื่นล้านบาทขึ้นเงินเดือน พนักงานมหาวิทยาลัยเท่า ขรก. อธิการฯมหา′′ลัย ใหญ่-เล็ก โอดรับภาระอ่วม
ที่ประชุมคณะรัฐมนตรี (ครม.) เมื่อวันที่ 7 พฤษภาคม มีมติอนุมัติตามที่กระทรวงศึกษาธิการ (ศธ.) เสนอขอรับการจัดสรรงบประมาณเพื่อเบิกจ่ายเงินปรับเพิ่มคุณวุฒิให้กับพนักงานมหาวิทยาลัยที่ได้รับการบรรจุแต่งตั้งก่อนวันที่ 1 มกราคม 2555 ให้แก่พนักงานมหาวิทยาลัย จำนวน 54,801 คน จากมหาวิทยาลัยรัฐ จำนวน 79 แห่ง ซึ่งนายพงศ์เทพ เทพกาญจนา รัฐมนตรีว่าการกระทรวงศึกษาธิการ (ศธ.) ให้สัมภาษณ์ถึงกรณีดังกล่าวว่า ที่ประชุม ครม.มีมติอนุมัติตามที่ ศธ.เสนอขอรับการจัดสรรงบประมาณเพื่อเบิกจ่ายเงินปรับเพิ่มคุณวุฒิให้กับพนักงานมหาวิทยาลัยที่ได้รับการบรรจุแต่งตั้งก่อนวันที่ 1 มกราคม 2555 ให้แก่พนักงานมหาวิทยาลัย จำนวน 54,801 คน จากมหาวิทยาลัยรัฐ จำนวน 79 แห่ง โดยให้มีผลย้อนหลังตั้งแต่ 2555 รวมเป็นเงินทั้งสิ้น 11,792,432,440 บาท ทั้งนี้ ในปีงบประมาณ 2556 ขอให้มหาวิทยาลัยใช้เงินงบประมาณเหลือจ่ายของมหาวิทยาลัยเบิกจ่ายไปก่อน โดยสำนักงบประมาณจะตั้งงบฯให้ตั้งแต่ปีงบประมาณ 2557 เป็นต้นไป
นายพงศ์เทพกล่าวต่อว่า สำหรับงบประมาณที่ใช้เบิกจ่ายปี 2555 จำนวน 3,014,836,290 บาท ปี 2556 จำนวน 4,260,969,010 บาท และ ปี 2557 จำนวน 4,516,627,140 บาท แบ่งจัดสรรให้กับมหาวิทยาลัยพนักงานมหาวิทยาลัยในกลุ่มมหาวิทยาลัยราชภัฏ (มรภ.) ทั้งหมด 10,688 คน ใช้งบประมาณ 2,648,751,120 บาท มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีราชมงคล (มทร.) จำนวน 4,263 คน ใช้งบประมาณ 1,062,998,880 บาท มหาวิทยาลัยส่วนราชการ จำนวน 19,410 คน ใช้งบประมาณ 5,013,891,610 บาท และมหาวิทยาลัยในกำกับรัฐ 20,440 คน ใช้งบประมาณ 3,102,790,830 บาท
การปรับงบประมาณเพิ่มเติมให้กับพนักงานมหาวิทยาลัยที่ได้รับการบรรจุแต่งตั้งก่อนวันที่ 1 มกราคม 2555 ครั้งนี้ เพื่อให้เกิดความเป็นธรรม เหมือนเช่นที่ข้าราชการและเจ้าหน้าที่ของรัฐได้รับการปรับเงินเดือนแรกบรรจุและเงินปรับเพิ่มตามคุณวุฒิ เพื่อให้เกิดความเป็นธรรมและลดความเหลื่อมล้ำระหว่างข้าราชการและพนักงานมหาวิทยาลัยŽ นายพงศ์เทพกล่าว
นพ.ภิรมย์ กมลรัตนกุล อธิการบดีจุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย กล่าวว่า การที่ ครม.มีมติให้มหาวิทยาลัยเจียดเงินเหลือจ่ายของตนเอง มาเพิ่มเงินเดือนให้กับพนักงานมหาวิทยาลัยนั้น เข้าใจว่าทุกแห่งคงจะเกิดปัญหาเหมือนกัน แต่ต้องเตรียมวางแผนหางบประมาณมาดำเนินการในส่วนนี้ให้ได้ เพื่อเป็นขวัญกำลังใจให้กับพนักงานมหาวิทยาลัย หลังจากที่รัฐบาลได้เพิ่มเงินเดือนให้กับข้าราชการไปแล้ว พนักงานมหาวิทยาลัยจึงควรจะได้รับเช่นกัน ทั้งนี้ ในส่วนของจุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย มีพนักงานมหาวิทยาลัยประมาณ 2,170 คน ต้องใช้เงินเพื่อมาจ่ายชดเชยให้กับพนักงานมหาวิทยาลัยในปีงบประมาณ 2556 จำนวน 219 ล้านบาท ซึ่งคงไม่ได้กระทบอะไรมากนัก
ด้าน นพ.นิเวศน์ นันทจิต อธิการบดีมหาวิทยาลัยเชียงใหม่ (มช.) กล่าวว่า มช.มีพนักงานมหาวิทยาลัยประมาณ 2,000 คน คาดว่า ต้องใช้งบจ่ายชดเชยเงินเดือนให้แก่พนักงานกว่า 200 ล้านบาท ถือว่าไม่กระทบมาก แต่ถ้าว่าตามจริงการขึ้นเงินเดือนถือเป็นนโยบายรัฐบาล ดังนั้น หากรัฐบาลเตรียมการอย่างรอบคอบ น่าจะดำเนินการไปได้ดี การที่ ครม.มีมติดังกล่าว ถือว่าผิดคาดเล็กน้อย เดิมมหาวิทยาลัยคิดว่ารัฐบาลจะสามารถหางบฯมาช่วยสนับสนุนได้ ทุกวันนี้มหาวิทยาลัยต้องแบกภาระเงินเดือนพนักงานมหาวิทยาลัยที่จ้างด้วยเงินรายได้ของมหาวิทยาลัยอยู่แล้ว อย่างไรก็ตาม ถือเป็นจุดเริ่มต้นที่ดี
นายนำยุทธ สงค์ธนาพิทักษ์ อธิการบดีมหาวิทยาลัยเทคโนโลยีราชมงคล (มทร.) ธัญบุรี กล่าวว่า มหาวิทยาลัยต้องดำเนินการตามมติ ครม. เพราะการปรับเพิ่มเงินเดือนถือเป็นขวัญกำลังใจของพนักงานมหาวิทยาลัย มทร.ธัญบุรี มีพนักงานมหาวิทยาลัยทั้งหมด 327 คน ปัจจุบันมหาวิทยาลัยต้องจ่ายเงินเดือนให้พนักงาน เดือนละ 1.7 ล้านบาท แต่ถ้าปรับเพิ่ม จะเพิ่มเป็นเดือนละ 5 ล้านบาท ซึ่งอัตราที่ปรับใหม่ ดังนี้ ระดับปริญญาตรี สายสนับสนุน เดิม 15,190 บาท เพิ่มเป็น 17,290 บาท ปริญญาโทสายสนับสนุน เดิม 19,860 บาท เพิ่มเป็น 21,320 บาท ปริญญาโท สายวิชาการ เดิม 22,950 บาท เพิ่มเป็น 24,600 บาท ปริญญาเอกสายสนับสนุน เดิม 28,500 บาท เพิ่มเป็น 30,000 บาท บวกเงินเพิ่มพิเศษอีก 5,000 บาท ซึ่งในส่วนของ มทร.ธัญญบุรี ต้องใช้เงินรายได้มหาวิทยาลัยมาจ่าย ซึ่งก็พอมี
"แต่มหาวิทยาลัยที่มีรายได้น้อยอาจมีปัญหาบ้าง เพราะขณะนี้นักศึกษาที่เลือกเรียนที่ มทร.น้อยลง ทำให้มหาวิทยาลัยมีรายได้น้อยลงด้วย อาจเพราะในปัจจุบันเด็กมีทางเลือกมากขึ้น จึงเลือกเรียนที่อื่น ซึ่งมหาวิทยาลัยก็แก้ปัญหาโดยการปรับตัว เน้นเปิดหลักสูตรที่จบไปแล้วหางานทำได้ง่าย เพื่อดึงดูดให้นักเรียนมาสมัครเรียนเพิ่มขึ้น" นายนำยุทธกล่าว
ข่าวหน้า1มติชนรายวัน 8 พ.ค.56
