บอร์ด อภ. ตั้งโต๊ะแถลงชี้แจงเลิกจ้าง หมอสุวัช เป็น ผอ.อภ. ชี้ทำงานตามที่มอบหมายได้ แต่ไม่ดีพอ ซ้ำแก้ขัดแย้งภายในองค์กรไม่ได้ ระบุเป็นคนดี แต่งดตอบทำงานขาดประสิทธิภาพประเด็นใด ยันไม่เกี่ยวการเมือง ตั้ง วนิชา รักษาการแทน เร่งสรรหา ผอ. คนใหม่ใน 3 เดือน ตั้งสเปกคุมการบริหารคนได้ การตลาด และการขนส่งได้
วันนี้ (27 ต.ค.) พล.ท.ศุภกร สงวนชาติศรไกร ประธานคณะกรรมการองค์การเภสัชกรรม (บอร์ด อภ.) แถลงข่าวบอร์ด อภ.มีมติเลิกจ้าง นพ.สุวัช เซียศิริวัฒนา ผอ.อภ. หลังจากกลุ่ม 8 เครือข่ายองค์กรสุขภาพได้ยื่นเรื่องให้ปลด นพ.สุวัช ออกจากตำแหน่ง เพราะไม่สามารถแก้ปัญหาการบริหารงานใน อภ. ได้ โดยเฉพาะปัญหายาขาดแคลน เมื่อวันที่ 26 ต.ค. ที่ผ่านมา ว่า นพ.สุวัช ได้รับการจ้างเป็น ผอ.อภ. เมื่อวันที่ 2 ก.ย. 2556 ในสมัย นพ.พิพัฒน์ ยิ่งเสรี เป็นประธานบอร์ด อภ. ซึ่งการทำงานในฐานะผู้บริหารสูงสุดและเลขานุการบอร์ด อภ. นั้น จะต้องสามารถบริหารงานเพื่อผลักดันนโยบายและแนวทางการดำเนินงานให้เกิดผลสำเร็จ มีประสิทธิภาพสูงสุด ซึ่งเป็นภารกิจเป้าประสงค์และเป้าหมายที่สำคัญของ อภ. โดย นพ.สุวัช สามารถปฏิบัติงานตามที่ได้รับมอบหมายได้ แต่ยังไม่เพียงพอต่อการตอบสนองภารกิจเป้าประสงค์ และเป้าหมายที่สำคัญได้
พล.ท.ศุภกร กล่าวว่า บอร์ด อภ. จึงอาศัยอำนาจตามบทบัญญัติในมาตรา 25 แห่ง พ.ร.บ.องค์การเภสัชกรรม พ.ศ. 2509 และตามสัญญาจ้างผู้บริหารลงวันที่ 2 ก.ย. 2556 มีมติเห็นควรเลิกจ้าง นพ.สุวัช ก่อนครบกำหนดตามเวลาสัญญาจ้าง โดยให้มีผลอีก 30 วัน นับจากวันที่ นพ.สุวัช ได้รับหนังสือบอกกล่าวการเลิกจ้าง ซึ่ง นพ.สุวัช ทราบตั้งแต่เมื่อวันที่ 26 ต.ค. แล้ว และจ่ายเงินค่าตอบแทนเป็นจำนวน 6 เท่าของเงินเดือน และอาศัยมาตรา 29 แห่ง พ.ร.บ.องค์การเภสัชกรรม พ.ศ. 2509 แต่งตั้ง ภญ.วนิชา ใจสำราญ รอง ผอ.อภ. เป็นรักษาการ ผอ.อภ.
พล.ท.ศุภกร กล่าวว่า นอกจากนี้ ยังแต่งตั้งคณะกรรมการสรรหา ผอ.อภ. คนใหม่ ตามมาตรา 8 จัตวา แห่ง พ.ร.บ.คุณสมบัติมาตรฐานสำหรับกรรมการและพนักงานรัฐวิสาหกิจ พ.ศ. 2518 จำนวน 5 คน ประกอบด้วย น.ส.โสภาวดี เลิศมนัสชัย เป็นประธาน และกรรมการอีก 4 ท่าน คือ นพ.อำพล จินดาวัฒนะ นพ.สุรเชษฐ์ สถิตนิรามัย นายอัษฎางค์ เชี่ยวธาดา และ นางญาใจ พัฒนสุขวสันต์ โดยมี ภญ.วนิชา เป็นเลขานุการ เพื่อแสวงหาบุคคลที่มีขีดความสามารถสูงที่จะดึงศักยภาพขององค์กรในทุกด้านให้เป็นพลังผลักดันตามภารกิจเป้าประสงค์และเป้าหมายที่สำคัญโดยเร็ว ทั้งนี้ จะใช้ระยะเวลาประมาณ 3 เดือน จึงจะทราบว่าใครจะเป็น ผอ.อภ.คนใหม่ โดยคนที่จะมาเป็น ผอ.อภ. จะต้องเป็นผู้ที่มีความรู้ความสามารถ และประสบการณ์ที่เหมาะสม
ผู้สื่อข่าวถามว่า การบริหารที่ไม่มีประสิทธิภาพเพียงพอของ นพ.สุวัช มีอะไรบ้าง พล.ท.ศุภกร กล่าวว่า คงไม่ลงรายละเอียด แต่ได้พิจารณาคุณสมบัติแล้ว แม้ นพ.สุวัช เป็นคนดี แต่ไม่สามารถแก้ไขปัญหาความขัดแย้งภายใน อภ. ที่เรื้อรังมานานได้ จึงจำเป็นต้องหาผู้บริหารคนใหม่ที่สามารถบริหารคนได้ อย่างไรก็ตาม บอร์ดไม่ได้บอกว่า นพ.สุวัช ผิด แต่ความสามารถในการบริหารงานนั้น เป็นคนดีไม่พอ ต้องบริหารดีด้วย ซึ่งตั้งแต่วันที่ 19 ส.ค. ที่บอร์ดชุดใหม่เข้ามาทำหน้าที่ ต้องเข้าไปแก้ปัญหาในบางประเด็น ทั้งที่ควรเป็นหน้าที่ของผู้บริหาร อภ. ซึ่งตนไม่ขอลงในรายละเอียดว่ามีเรื่องอะไรบ้าง แต่ยืนยันว่าไม่เกี่ยวกับการเมือง
เมื่อถามว่าบอร์ด อภ.มีแนวทางประเมินผลการทำงานอย่างไร พล.ท.ศุภกร กล่าวว่า ถามว่า ถ้า อภ. ต้องบริหารรายรับและยา บอร์ด อภ. สามารถพิจารณาเลิกจ้างได้หรือไม่ โดยบอร์ด อภ. ดูจากภาพรวม ว่า ถ้าปล่อยให้สถานการณ์เป็นแบบนี้จะทำอย่างไร จึงต้องหาผู้ที่มีความสามารถในการบริหารจัดการ ทั้งคน กลยุทธ์ทางการตลาด และการขนส่ง ต้องบูรณาการ
เมื่อถามว่า การประเมินผลการทำงานได้พิจารณาเรื่องการก่อสร้างโรงงานวัคซีนไข้หวัดใหญ่ จ.สระบุรี ที่มีความล่าช้ามาตั้งแต่ก่อน นพ.สุวัช รับตำแหน่ง ด้วยหรือไม่ พล.ท.ศุภกร กล่าวว่า บอร์ดมองในภาพรวม ต้องสอบสวนและอาจมีการตั้งคณะกรรมการต่อไป
ผู้สื่อข่าวถามถึงการสรรหา ผอ. คนใหม่ จะพิจารณาคุณสมบัติอย่างไร พล.ท.ศุภกร กล่าวว่า ต้องมีความสามารถในการบริหาร ประสานความขัดแย้งใน อภ. ทำให้คนใน อภ. เป็นหนึ่งเดียวกันได้ เพื่อให้เกิดการตั้งใจทำงาน มีการรวมใจเป็นหนึ่ง
เมื่อถามว่า การเลิกจ้างในครั้งนี้ มาจากความขัดแย้งภายใน อภ. แต่ไม่ได้มาจากการทำงานที่ไม่บรรลุเกณฑ์การประเมินใช่หรือไม่ พล.ท.ศุกกร กล่าวว่า ความขัดแย้งเป็นเรื่องสำคัญ ส่วนการแก้ปัญหาความขัดแย้ง เป็นสิ่งที่ผู้บริหารที่จะเข้ามาใหม่ จะต้องสามารถรวมใจผู้บริหาร ทั้งผู้บริหารระดับสูง และสหภาพ ให้ทำงานร่วมกันได้ ส่วนวิธีการขึ้นอยู่กับเทคนิคของแต่ละคน แต่ต้องรวมใจเป็นหนึ่งเดียวให้ได้
ผู้สื่อข่าวพยายามสอบถามถึงเรื่องนี้กับ นพ.สุวัช แต่ไม่สามารถติดต่อได้
ผู้สื่อข่าวรายงานว่า ก่อนหน้านี้ นพ.วิทิต อรรถเวชกุล เป็น ผอ.อภ. ซึ่งเข้ามาดำรงตำแหน่งในช่วง นพ.วิชัย โชควิวัฒน เป็นประธานบอร์ด อภ. และมี นพ.มงคล ณ สงขลา เป็น รมว.สาธารณสุข ก็ถูกเลิกจ้างด้วยเหตุบกพร่องต่อหน้าที่ ในเรื่องการจัดซื้อวัตถุดิบผลิตยาพาราเซตามอล ความล่าช้าในการก่อสร้างโรงงานผลิตวัคซีนไข้หวัดใหญ่/ไข้หวัดนก และการสร้างโรงงานยาต้านไวรัสเอดส์ล่าช้า ในสมัย นพ.ประดิษฐ สินธวณรงค์ เป็น รมว.สาธารณสุข มี นพ.ณรงค์ สหเมธาพัฒน์ เป็นปลัด สธ. เมื่อ พ.ค. 2556 จากนั้น นพ.สุวัช จึงได้รับการสรรหาเข้ามาเป็น ผอ.อภ. คนใหม่ เมื่อวันที่ 2 ก.ย. ซึ่งช่วงนั้นเกิดเหตุการณ์บรรจุยาผิดซอง ส่งผลให้ต้องปิดไลน์การผลิตยา เพื่อปรับปรุง 3 เดือนตามคำสั่งของ อย. หลังจากนั้น 8 เครือข่ายองค์กรสุขภาพได้ยื่นเรื่องต่อคณะรักษาความสงบแห่งชาติ (คสช.) ให้ปลด นพ.วิทิต และบอร์ด อภ. ยกชุด เนื่องจากบริหารงานจนเกิดภาวะยาขาดแคลน โดยเฉพาะยาต้านไวรัสเอดส์ รวมไปถึงความล่าช้าในการก่อสร้างโรงงานผลิตวัคซีนไข้หวัดใหญ่/ไข้หวัดนก จ.สระบุรี และโรงงานผลิตยาที่รังสิต
ทั้งนี้ นพ.พิพัฒน์ และ นพ.สุวัช ได้ชี้แจงว่า การขาดแคลนยาเกิดจากการปรับปรุงโรงงานผลิตยาที่มีปัญหาจากการบริหารของผู้บริหารชุดก่อน ส่วนความล่าช้าในการก่อสร้างโรงงานผลิตวัคซีนฯ และโรงงานผลิตยาที่รังสิตก็ล้วนเกิดจากความล่าช้าก่อนที่ นพ.สุวัช จะเข้ามาบริหารงาน อย่างกรณีโรงงานผลิตวัคซีนไข้หวัดใหญ่/ไข้หวัดนกที่ อ.ทับกวาง จ.สระบุรี ก็เริ่มลงเสาเข็มเมื่อช่วงกลางปี 2551 ซึ่งต้องมีกำหนดเสร็จสิ้นการก่อสร้างในปี 2556 ซึ่งเป็นช่วงที่ นพ.วิทิต เป็น ผอ.อภ.
อย่างไรก็ตาม 8 เครือข่ายองค์กรสุขภาพก็ยังยืนยันทั้งหมดเป็นเพราะ นพ.สุวัช และบอร์ด อภ. ไม่สามารถบริหารงานให้มีประสิทธิภาพได้ จนช่วง ก.ค. 2557 บอร์ด อภ. ได้ลาออกยกชุด โดยระบุว่าเพื่อสนองนโยบายการปรับปรุงประสิทธิภาพการทำงานรัฐวิสาหกิจของ คสช. เหลือเพียง นพ.สุวัช และ นพ.ณรงค์ ที่เป็นกรรมการบอร์ด อภ. โดยตำแหน่ง ทั้งนี้ เมื่อได้บอร์ด อภ. ชุดใหม่แล้ว 8 เครือข่ายองค์กรสุขภาพก็ได้ยื่นเรื่องให้ตรวจสอบการทำงานของ นพ.สุวัช ซึ่งบอร์ด อภ. ก็เตรียมที่จะประเมินผลการทำงานตามเกณฑ์การประเมิน จนเมื่อวันที่ 26 ต.ค. ที่ผ่านมา 8 เครือข่ายองค์กรสุขภาพได้มายื่นเรื่องทวงถามเพื่อปลด นพ.สุวัช และบอร์ด อภ. ก็มีมติเลิกจ้างในที่สุด
ASTVผู้จัดการออนไลน์ 27 ตุลาคม 2557
